Hace muchos años me enseñaron una fórmula que sigo utilizando hoy:

Satisfacción=Percepción-Expectativa

Entrar al mundo laboral es como enamorarse por primera vez. Todo empieza con una chispa, una atracción inicial, una combinación de emoción y nerviosismo que puede llevarnos a imaginar un futuro brillante.

¿El imbatible mundo digital perdió una batalla? ¿Como puede ser que nada haya cambiado desde que Panini ® sacó el

Las empresas que rehúyen la incorporación de nuevos talentos y la adopción de cambios tecnológicos se aferran a una ilusión de estabilidad y control que no se comprueba en la realidad.

Es hora de desafiar este enfoque y abrazar una nueva forma de medir y mejorar el rendimiento de las personas, una que esté en sintonía con las exigencias de la era digital y que fomente una cultura de crecimiento continuo.

¿Cuántas veces nos enfrentamos a un listado eterno de competencias para evaluar a un candidato en una entrevista, o para elegir en cuál de ellas nos sentimos “fuertes” y en cual tenemos una “oportunidad”?